Manažeři ČEZu nedostávají jedinou odměnu kromě mzdy. Ty stamilióny, které tě tolik iritují pocházejí z jednoduchého vzorce:
[Aktuální cena akcií na určené burze cenných papírů (actual price) - cena akcií fixovaná k datu (strike price)] * počet akcií smluvně přidělených k datu fixace
Cena akcie určuje tržní hodnotu dané firmy na kapitálovém trhu. Jestliže tržní hodnota stoupá, co to znamená? Je to dobře či špatně? Nastuduj si dále, co je to akcie a k čemu je dobrá. Snad pochopíš...
A pokud se ti to zdá tak krásné a výhodné, řekni svému zaměstnavateli, že nechceš už dále pouze mzdu. Že bys raději pouze 20tinu mzdy a zbytek že budeš chtít v závislosti na vývoji ceny nějaké komodity, která určuje tržní hodnotu firmy, která ji vyrábí/zpracovává a prodává. Třeba kávové boby... To jen tak pro začátek.
